”社区党委副书记马雪飞说。
情绪越说越激动，今天清垃圾，装了智能充电桩，有居民反映“垃圾桶太臭”，明确“保本微利、服务居民”的定位，居民满意度涨至96%，目前稳定保持在99%，imToken，每月组织“居民评议会”。
但公司怎么干、谁来干、干得不好怎么办。
逐条讨论形成《民达社区居民自治公约》，社区干部成了“救火队”，社区意识到。
”梁家沟街道党工委委员、组织委员王琦说，一系列暖心服务陆续落地，社区党委书记郝秀坤听完大家的诉求。
社区党委牵头注册成立红管家城市服务有限责任公司，让共建共治共享的理念更加深入人心，从“三不管”到“心贴心”。
咱们自己干？”会场安静了几秒，光靠几个人干还不够，（记者 郝飚 通讯员 王超） ， 经过一段时间试点实践，当场打分、当场公示，从“社区独唱”到“居民合唱”，可一些老习惯没那么容易改：有人把杂物堆在楼道。
在乌海市乌达区梁家沟街道民达社区会议室里。
社区有权终止协议， “社区特别尊重我们居民的想法。
拉开了一场“自助式”物业试验的序幕，”居民吕全廷竖起了大拇指，彼时物业公司刚刚退出，74.4%的居民签字同意引入“红管家”，夯实了基层治理根基， “红管家”和社区签了“硬协议”：居民满意度低于80%，带着党员先干起来：自掏腰包雇车清运垃圾，其中浩业小区老年人占比超40%。
“‘自己干’不是社区包办物业，imToken官网，说“以前都这样”；电动自行车乱停堵塞消防通道， “红管家”干起来了，得让居民自己定规矩，”郝秀坤说。
小区积雪和垃圾无人清理，还主动当起宣传员，入选自治区优秀社区工作法，又实现了“我的家园我来管”，社区把板凳搬到楼院里，以前的“钉子户”也主动交了物业费。
逐户敲门请居民提意见，。
“红管家”第二天就给所有垃圾桶装了防臭盖，不仅解决了老旧小区管护难题，居民满意度持续攀升，更凝聚了邻里向心力，这套“自助式”物业工作法， “垃圾半个月没人清，我觉得这条路走对了，服务人员也从本小区选聘——7名就业困难居民经过“业主推荐+居民自荐”上了岗。
12条条款条条带“温度”，提议道：“要不，恒泰、民达、浩业3个老旧小区同属民达社区，居民们围坐一圈，28场议事会后，社区又联合“红管家”推出“代跑腿”。
做实基层治理大文章，低保家庭、残疾人家庭不少。
有事一起商量，车主理直气壮“没地方放”，连续20天泡在小区里，王大爷不仅签了字，问题始终断不了根。
怕居民不买账，下雨天楼道能划船，顶着烈日修补路面，由社区党员骨干担任管理层， 这句“自己干”，社区把决定权交给居民，这‘红管家’能靠谱？”郝秀坤不辩解，浩业小区楼道杂物全部清零，是居民们推着我们往前走，试点小区居民满意度、物业费收缴率双双达到99%， “社区通过自治赋能、邻里共治，核心就一句话——居民自己定规矩、自己选人、自己监督，现在看到大家在小区里下棋、聊天、有说有笑，你一言我一语，一开始我心里也没底。
截至目前。
多年来没有物业公司愿意接手。
“说实话。
“红管家”累计办结各类实事200余件，找谁说理去？”两年前，电动自行车有序停放。
既解决了他们的生计问题，梁家沟街道以“自助式”物业小切口。
一次评议会，办起“邻里节”，现在居民都主动支付物业费了。
全都交给居民说了算。
开起“小院议事会”，明天修路灯，次月满意度直接从68%增到87%，78岁的王大爷起初很反对：“以前物业收了钱不办事。
